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海老原嗣生の作品一覧
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「若者はかわいそう」論のウソ データで暴く「雇用不安」の正体就職難・派遣叩き・ロスジェネ・貧困などの問題を『エンゼルバンク』“転職代理人・海老沢康生”のモデルでもある海老原嗣生氏が…
なぜ７割のエントリーシートは、読まずに捨てられるのか？■これ以上、怪しい「ノウハウ」に踊らされてほしくないから。 人気企業が隠している採用の「手口」、ぜんぶ、バカ正直に書きま…
面接の10分前、1日前、1週間前にやるべきこと採用面接、あれもこれもしなきゃ、時間が足りない！とあせっていませんか？「むやみにいろいろ詰め込むのではなく、持ち時間に応…
即効マネジメント ──部下をコントロールする黄金原則自分の直感と経験だけで組織と人を動かそうとするには、限界がある。マネジメントの基礎知識を学べば、誰でも一定レベルの上司に…
お祈りメール来た、日本死ね 「日本型新卒一括採用」を考える日本企業がおこなっている新卒一括採用は悪なのか？ この一冊ですべてが分かる。「お祈りメール」という言葉をご存知ですか。…
日本で働くのは本当に損なのかブラック企業、終身雇用の崩壊、うつ病の増加……。それでも滅私奉公を続けますか？なぜ日本人は、上司や会社の悪口を言うのか、…
「ＡＩで仕事がなくなる」論のウソ この先１５年の現実的な雇用シフトAIで人の仕事が消滅する…・…。研究者による「20年以内に49%の仕事が消える」との予測から、5年が経った。その間、「Ａ…
女子のキャリア ──〈男社会〉のしくみ、教えます専業主婦が姿を消し、共働きがスタンダードになりつつある日本社会。しかし、女性にとって働きやすい会社は本当に少ない。そんな…
年金不安の正体いわゆる「老後資金2000万円問題」や「マクロ経済スライド」とは何か。消費税と年金の関係は。賦課方式と積立方式はどこがど…
